Técnico/A Relaciones Laborales
En este momento la oferta no admite más candidaturas.Dependiendo del Responsable del Área Laboral, el candidato finalista se responsabilizará de las siguientes funciones:
* Preparación y gestión de nóminas de las empresas cliente.
* Asesoramiento al cliente en temas tales como convenios, sanciones, compensaciones y beneficios.
* Asesoramiento a clientes en derecho laboral.
* Gestión de cartas de despido.
Imprescindible:
- Diplomado
- 3 a 5 Años de experiencia
Se ofrece:
Salario:
24.000 - 30.000
Contrato: Indefinido
Duración: Indefinido
Jornada: Completa
Se requiere:
- Diplomatura en Relaciones Laborales, Licenciatura en Derecho, Licenciatura en Ciencias del Trabajo.
- Experiencia mínima de dos años en asesoría realizando tareas similares.
- Dominio del paquete Office.
Se desea:
- Nivel alto de inglés o francés